Modelo del Observador.

Cuando hablamos de modelo del observador, nos referimos a la relación entre nuestras creencias, acciones y resultados. El observador es la forma en la que le conferimos sentido al acontecer. La manera como interpretamos lo que está sucediendo. La forma como formulamos los problemas y a partir de los cuales, reaccionamos. Toda acción remite a un tipo de observador particular. Somos observadores distintos y podemos devenir observadores diferentes de lo que somos. Todo lo que hacemos tiene que ver con la forma en que pensamos. El observador es el quién, es decir, el Ser; desde él, percibimos algo, lo interpretamos y de ahí surge la acción que es el hacer, el cómo y, finalmente, llegamos impulsados por la acción, al resultado. Posee un conjunto de habilidades, creencias, principios y valores, que lo distingue de los demás. Éstos, en conjunto, constituyen el marco de referencia desde el cual interpretamos el mundo y la vida en general. A partir de nuestro marco de referencia determinamos lo que consideramos posible o no, lo que podemos o no podemos hacer al enfrentarnos a una tarea, un reto, un problema, etc. A través del Coaching Ontológico es posible transformar el observador que somos, permitiéndonos acceder, desde una mirada diferente, al logro de nuestras aspiraciones.